Интересно кто-нибудь из учаснегов пробовал устраиватся в консалтинговые компании типа McKinsey?
Интересно как этот процесс проходит.
Консалтинговые компании
-
Rolling stone
- Сообщения: 101
- Зарегистрирован: Вт окт 28, 2003 8:14 pm
Я еще не эпплаился, но твердо решил это делать, поэтому ситуацию изучил в деталях на основе разного трепа на форумах в нете и на основе отличных гайдов от WetFeet...
Процесс заключается в посылании резюме, где расписано, какие у тебя крутые analytical skills, какой ты крутой лидер, какой ты креативный и т.д. Обязательно писать сопроводительное письмо, где надо доходчиво объяснить, с какого перепугу решил вдруг из науки в бизнес податься, почему решил работать именно в консалтинге и почему они должны взять именно тебя...
После этого зовут на собеседование... Собеседований штук пять... В московском офисе McKinsey примерно половина собеседований на английском (включая последнее с главным партнером офиса), половина на русском. На собеседованиях вопросы по резюме (в основном на первом), все те же: про образование, про примеры проявления лидерских качеств, про аналитические способности... А затем начинается самое сладкое: кейсы... их много и они разные... могут быть привязаны к резюме... Среди типичных вопросов на кейсах такие: почему канализационные люки круглые? сколько стульев в твоей стране? и подобные... Точный ответ никого не интересует... Надо показать, какие у тебя крутые аналитикал скиллз... Могут быть вопросы, напрямую связанные с бизнесом, типа: мировой лидер в производстве презервативов начал терпеть убытки, почему? Вот и надо показать, как ты круто можешь найти все возможные причины... Ну и куча других вопросов... Стратегия ответов всегда одинаковая - нужно рассуждать, задавать дополнительные вопросы, анализуя информацию, делать выводы... Неплохо знать основые стратегического менеджмента, особенно методы анализа среды... Скажем, грешно не упомянуть на собеседовании в BCG созданную ими же матрицу два на два для анализ доли рынка и темпов роста компаний, ну а SWOT-анализ уж совсем позорно не влепить куда-нибудь... Ну и другие подобные штучки неплохо применять... шансы повышают, потому что преденденты без MBA не обязаны их знать...
Консультанты на все это дело смотрят, потом у себя на бумажке отмечают, проходишь ты в следующий тур или нет... Последний тур собеседования, как уже сказал, с главным паханом... который просто определяет, насколько ты подходишь по духу, по стилю ну и т.д.
А еще говорят, что попасть в McKinsey - это все равно, что выиграть лотерейный билет, даже если у тебя MBA из Гарварда... поэтому лучше особо не настраиваться... но и не расстраиваться - ведь, если не пройдешь, то тебе не придется ишачить по 60-80 часов в неделю...
после такого, говорят, кое-что не стоит... 
Процесс заключается в посылании резюме, где расписано, какие у тебя крутые analytical skills, какой ты крутой лидер, какой ты креативный и т.д. Обязательно писать сопроводительное письмо, где надо доходчиво объяснить, с какого перепугу решил вдруг из науки в бизнес податься, почему решил работать именно в консалтинге и почему они должны взять именно тебя...
После этого зовут на собеседование... Собеседований штук пять... В московском офисе McKinsey примерно половина собеседований на английском (включая последнее с главным партнером офиса), половина на русском. На собеседованиях вопросы по резюме (в основном на первом), все те же: про образование, про примеры проявления лидерских качеств, про аналитические способности... А затем начинается самое сладкое: кейсы... их много и они разные... могут быть привязаны к резюме... Среди типичных вопросов на кейсах такие: почему канализационные люки круглые? сколько стульев в твоей стране? и подобные... Точный ответ никого не интересует... Надо показать, какие у тебя крутые аналитикал скиллз... Могут быть вопросы, напрямую связанные с бизнесом, типа: мировой лидер в производстве презервативов начал терпеть убытки, почему? Вот и надо показать, как ты круто можешь найти все возможные причины... Ну и куча других вопросов... Стратегия ответов всегда одинаковая - нужно рассуждать, задавать дополнительные вопросы, анализуя информацию, делать выводы... Неплохо знать основые стратегического менеджмента, особенно методы анализа среды... Скажем, грешно не упомянуть на собеседовании в BCG созданную ими же матрицу два на два для анализ доли рынка и темпов роста компаний, ну а SWOT-анализ уж совсем позорно не влепить куда-нибудь... Ну и другие подобные штучки неплохо применять... шансы повышают, потому что преденденты без MBA не обязаны их знать...
Консультанты на все это дело смотрят, потом у себя на бумажке отмечают, проходишь ты в следующий тур или нет... Последний тур собеседования, как уже сказал, с главным паханом... который просто определяет, насколько ты подходишь по духу, по стилю ну и т.д.
А еще говорят, что попасть в McKinsey - это все равно, что выиграть лотерейный билет, даже если у тебя MBA из Гарварда... поэтому лучше особо не настраиваться... но и не расстраиваться - ведь, если не пройдешь, то тебе не придется ишачить по 60-80 часов в неделю...
We trust in ROCK!!!
мне тут одна аспирантка с материаловедения ЕТН рассказывала что ее после окончания ЕТН на мастера сразу приглашали в McKinsey но она разумеется отказалась так как работа там полное дерьмо по ее мнению, теперь занимается нанометаллургией
А как привести примеры про лидершип? Наверное у тех кто проводил всякие Дни Химика есть неплохие шансы попасть в такие компании
А насчет работы по 60-80 часов в неделю, у Эрика Каррейры ты то же будешь столько работать но только зарплата там в 4 раза меньше, а бенефитов вообще никаких, только карточка на 50% скидку на транспорт по Швейцарии. Ну еще можешь лаптоп купить со скидкой
А с крышкой для люка это легко, просто круглый колодец проще сделать чем квадратный ну и круглый вероятно прочнее
А вообще их интересует наиболее глубокий ответ, а не самый правильный вроде
А как привести примеры про лидершип? Наверное у тех кто проводил всякие Дни Химика есть неплохие шансы попасть в такие компании
А насчет работы по 60-80 часов в неделю, у Эрика Каррейры ты то же будешь столько работать но только зарплата там в 4 раза меньше, а бенефитов вообще никаких, только карточка на 50% скидку на транспорт по Швейцарии. Ну еще можешь лаптоп купить со скидкой
А с крышкой для люка это легко, просто круглый колодец проще сделать чем квадратный ну и круглый вероятно прочнее
А вообще их интересует наиболее глубокий ответ, а не самый правильный вроде
-
Rolling stone
- Сообщения: 101
- Зарегистрирован: Вт окт 28, 2003 8:14 pm
Ее, наверное, приглашали пройти собеседование... насколько я знаю, в топ-20 универы и бизнес-школы они сами приходят агитировать народ... Только приглашение на собеседование, разумеется, не означает получение работы...мне тут одна аспирантка с материаловедения ЕТН рассказывала что ее после окончания ЕТН на мастера сразу приглашали в McKinsey но она разумеется отказалась так как работа там полное дерьмо по ее мнению, теперь занимается нанометаллургией
Да, думаю это неплохое проявление лидершипа... Я слышал, что любые проявления катят: вплоть до организации пьянок с друзьями, рок-бэндов и кружков Юный химик в студенческие годы... Однако, как я понял, наличие лидершипа - это обязательное требование, но недостаточное... надо еще обязательно на кейсы грамотно ответить... это, собственно, самое главное...А как привести примеры про лидершип? Наверное у тех кто проводил всякие Дни Химика есть неплохие шансы попасть в такие компании
Согласен! Да и вообще по 12 часов в день попивать кофе с клиентом, слушая его проблемы - это не то же самое, что стоять под тягой то же время...А насчет работы по 60-80 часов в неделю, у Эрика Каррейры ты то же будешь столько работать но только зарплата там в 4 раза меньше
Да, самый правильный ответ - глубокий анализ проблемы с разнообразными подходами к ее решению... А точный ответ вообще крайне не рекомендуется давать, даже если он абсолютно правильный и ты это достоверно знаешь... не это им от тебя надо...А с крышкой для люка это легко, просто круглый колодец проще сделать чем квадратный ну и круглый вероятно прочнее
А вообще их интересует наиболее глубокий ответ, а не самый правильный вроде
А что касается люка, то в реальности мне кажется, что в круглое отверстие просто удобнее спускаться - углов нет... Вот и надо рассмотреть все варианты - с точки зрения удобства пользования, с точки зрения производства, прочности, транспортировки люков этих... больше не знаю, чего еще придумать... надо тренироваться...
We trust in ROCK!!!
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 33 гостя