Я люблю девушку

[Marxist]

Хы-хы. Во время защиты диплома мне нужны были деньги, и на месяц перед защитой я нашёл себе подработку. Работал по полдня, потом шёл на факультет и доделывал диплом. И ничего, всё просто отлично прошло.

[Ну... э... студент]

Во время защиты диплома мне нужны были деньги, и на месяц перед защитой я нашёл себе подработку. Работал по полдня, потом шёл на факультет и доделывал диплом. И ничего, всё просто отлично прошло.

Как не вовремя. А у родителей попросить?

[Ahha]

Во время защиты диплома мне нужны были деньги, и на месяц перед защитой я нашёл себе подработку. Работал по полдня, потом шёл на факультет и доделывал диплом. И ничего, всё просто отлично прошло.

Как не вовремя. А у родителей попросить?

Ну точно, тролль.

[Ну... э... студент]

Ну точно, тролль.

В ответственный жизни период он рискнул. И ему повезло. В следующий раз может не повезти.

Ваш вывод относительно меня глуп. Поддерживая презрительную в отношении меня точку зрения со стороны некоторых форумчан, вы продемонстрировали отсутствие у себя ума и желание идти на поводу. Никакой самостоятельности не считая оскорбления личности. Мне вас жаль.

[Anthony]

Вообще, мысль о том, что свой бизнес - это больше денег, чем наемный труд, глубоко ошибочна.

???
Могли бы Вы открыть список 400 самых богатых людей в мире в журнале Fortune? Отлично... а теперь найдите там хоть одного человека, которых так разжился с зарплаты. Подсказка: реально Вы там найдете >90% людей - владельцев и совладельцев компаний (большинство - их основатели, меньшинство - наследники), слегка разбавленных монархами, диктаторами и звездами шоу-бизнеса. В самом низу списка может скромно примоститься несколько наемных топ-менеджеров, попавших в этот список не из-за зарплаты, а из-за опционов на акции родной компании...

[Marxist]

В ответственный жизни период он рискнул. И ему повезло. В следующий раз может не повезти.

Глупость Вы сказали. Риска не было ни малейшего. Достаточно иметь почти сделанный диплом, на который остаётся навести лоск, и найти работу невдалеке от факультета. Ничего особо ответственного в тот период жизни не было.

Отлично... а теперь найдите там хоть одного человека, которых так разжился с зарплаты

Вы переводите разговор с одной темы на другую. В малом бизнесе развитие возможно, только если большую часть прибыли пускать в оборот (естественно, если бизнес достаточно устойчив, этого можно не делать, но тогда не будет его развития). А зарплата офисного планктона может быть выше, чем прибыль со своего свечного заводика.

[Ну... э... студент]

Риска не было ни малейшего. Достаточно иметь почти сделанный диплом, на который остаётся навести лоск, и найти работу невдалеке от факультета. Ничего особо ответственного в тот период жизни не было

Если иметь почти сделанный диплом... и хорошо написанный литобзор... то риск действительно невелик.

Но кажется странным почти сделанная работа. Выходит - нет необходимости её дальше развивать. Значит - нет смысла продолжать её делать в аспирантуре.

Хорошая работа берётся с расчётом и на аспирантуру, чтобы не с нуля всё делать.

Диплом - это треть сделанной кандидатской.

[Marxist]

Но кажется странным почти сделанная работа. Выходит - нет необходимости её дальше развивать. Значит - нет смысла продолжать её делать в аспирантуре. Хорошая работа берётся с расчётом и на аспирантуру, чтобы не с нуля всё делать. Диплом - это треть сделанной кандидатской.

Нет, он меня будет учить. Я фигею, дорогая редакция. Работы бывают разного объёма, Вы когда-нибудь слышали об этом? Это Вам не гуманитарные науки.

[Anthony]

Отлично... а теперь найдите там хоть одного человека, которых так разжился с зарплаты

Вы переводите разговор с одной темы на другую.

Тема как раз одна и та же. Человек утверждал, что, цитирую, "Вообще, мысль о том, что свой бизнес - это больше денег, чем наемный труд, глубоко ошибочна." Ему с цифрами и фактами в руках было показано, что это, мягко говоря, не так. Более того, существуют исследования статистической взаимосвязи уровня дохода и источника, откуда он получается. За давностью лет ссылки потерял (а искать опять, честно говоря, влом), но картина вырисовывается четкая - чем более высокодоходная группа, тем меньше в ней доля людей, получающих зарплату...

В малом бизнесе развитие возможно, только если большую часть прибыли пускать в оборот (естественно, если бизнес достаточно устойчив, этого можно не делать, но тогда не будет его развития).

???
Развитие бизнеса на языке инвестора - это рост его капитализации, то есть суммы, за которую его потенциально можно продать. Серьезные люди не ввязываются в создание бизнеса, не имея заранее продуманной стратегии выхода из него, которых, в первом приближении, существует три:
1. Продажа компании через биржу (IPO).
2. Продажа компании стратегическому инвестору.
3. Продажа компании собственным менеджерам через процедуру management buyout...

[Ну... э... студент]

Конечно, буду учить. Делюсь своими знаниями как и вы со мной. И считаю эту передачу опыта правильной.

Жаль, что работа маленького объёма.

При желании можно было бы развить в большее. Я не знаю узких тем в химии.

[Marxist]

Тема как раз одна и та же. Человек утверждал, что, цитирую, "Вообще, мысль о том, что свой бизнес - это больше денег, чем наемный труд, глубоко ошибочна." Ему с цифрами и фактами в руках было показано, что это, мягко говоря, не так.

Смотря на каком уровне бизнеса. Вы же не будете утверждать, что владелец одного небольшого магазина всегда будет получать больше менеджера среднего звена. То есть для получения зарплаты 100 тыс. р. в малом (я подчёркиваю это) бизнесе надо напрягаться куда сильнее, чем работая на дядю.

Более того, существуют исследования статистической взаимосвязи уровня дохода и источника, откуда он получается. За давностью лет ссылки потерял (а искать опять, честно говоря, влом), но картина вырисовывается четкая - чем более высокодоходная группа, тем меньше в ней доля людей, получающих зарплату...

Это-то как раз понятно. По идее, там должны быть две пересекающихся кривых.

[Marxist]

Я не знаю узких тем в химии.

Вы не знаете химии.

[Ну... э... студент]

Вы не знаете химии.

Приведите хоть 1 пример.

[Anthony]

Тема как раз одна и та же. Человек утверждал, что, цитирую, "Вообще, мысль о том, что свой бизнес - это больше денег, чем наемный труд, глубоко ошибочна." Ему с цифрами и фактами в руках было показано, что это, мягко говоря, не так.

Смотря на каком уровне бизнеса. Вы же не будете утверждать, что владелец одного небольшого магазина всегда будет получать больше менеджера среднего звена. То есть для получения зарплаты 100 тыс. р. в малом (я подчёркиваю это) бизнесе надо напрягаться куда сильнее, чем работая на дядю.

Вы упускаете из виду важный момент. Даже если текущий доход владельца магазина и наемного менеджера одинаковый, принципиальная разница состоит в том, что владелец магазина, в отличие от наемного служащего владеет активами. Магазин можно продать либо как действующее предприятие, либо просто как объект недвижимости, либо сдать его кому-нибудь в аренду и получать деньги вообще ничего не делая. В любом случае, магазин чего-то стоит, и если у владельца пропадет желание непосредственно им заниматься, он может так или иначе от него избавиться, получив очень и очень кругленькую сумму. А наемный менеджер, буде ему надоест работать, получит только компенсацию неиспользованного отпуска...

[Marxist]

Вы не знаете химии.

Приведите хоть 1 пример.

Да чё тут приводить, весь форум усеян свидетельствами этого.

[Anthony]

Более того, существуют исследования статистической взаимосвязи уровня дохода и источника, откуда он получается. За давностью лет ссылки потерял (а искать опять, честно говоря, влом), но картина вырисовывается четкая - чем более высокодоходная группа, тем меньше в ней доля людей, получающих зарплату...

Это-то как раз понятно. По идее, там должны быть две пересекающихся кривых.

Где-то так. В общем и целом работает принцип, четко сформулированный еще писателем Оноре де Бальзаком: "Тот, кто ищет миллионы, весьма редко их находит, но тот, кто не ищет - не находит никогда!"

[Marxist]

Вы упускаете из виду важный момент. Даже если текущий доход владельца магазина и наемного менеджера одинаковый, принципиальная разница состоит в том, что владелец магазина, в отличие от наемного служащего владеет активами.

Это-то как раз совершенно понятно, но как выход из бизнеса, так и увольнение -- по-любому форс-мажорная ситуация. Хотя она может случаться ежегодно или даже чаще.

[Ну... э... студент]

Да чё тут приводить, весь форум усеян свидетельствами этого.

Нет ни одной темы, закольцованной на себя и обособленной от окружающего мира.

Тут же возникают вопросы её практической значимости, взаимосвязи с другими науками из-за рассмотрения её с разных сторон, перспективы развития, научная значимость, производные этой темы и прочее...

[Marxist]

Нет ни одной темы, закольцованной на себя и обособленной от окружающего мира.

Вы не понимаете, как устроена работа в науке.

[Anthony]

Вы упускаете из виду важный момент. Даже если текущий доход владельца магазина и наемного менеджера одинаковый, принципиальная разница состоит в том, что владелец магазина, в отличие от наемного служащего владеет активами.

Это-то как раз совершенно понятно, но как выход из бизнеса, так и увольнение -- по-любому форс-мажорная ситуация. Хотя она может случаться ежегодно или даже чаще.

Какая-то странная у Вас логика. Шутки ради зайдите на biztorg.ru и посмотрите предложения по продаже предприятий торговли. В среднем стоимость торгового предприятия составляе $2-3 тыс. за квадратный метр, и это в том случае, если помещения не в собственности, а в аренде. Если в собственности, то коммерческой недвижимости дешевле $8-10 тыс. за кв.м. в год в Москве практически нет. А теперь сравните с суммой, получаемой среднестатистическим служащим при увольнении...